实习期只上了13天班就离职，这样有工资发吗？

实习期离职也有工资，需按实际工作天数发放。依据《劳动法》，不支付工资违法，可能影响公司信誉及面临法律处罚。若约定不支付则除外，但无约定必须支付，否则劳动者有权举报。
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实习期离职工资问题，常见处理方式是协商或举报。首先尝试与公司协商，要求按实际工作天数支付工资；若协商无果，则向劳动行政部门举报，由行政部门责令支付。
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实习期离职有工资。操作如下：1.确认实习合同中有无工资约定；2.无约定或约定应支付，则与公司协商支付实际工资；3.协商不成，收集工作证据，向劳动行政部门提交举报材料，要求处理。