劳动合同期满不续签,我可以要求什么赔偿?

您可以要求公司支付经济补偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》,单位未缴纳社保或合同到期不续签均需支付补偿。长期不交社保,将影响您的社保待遇和权益,如医疗、养老等保障。
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常见的处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与公司协商,若协商无果,可选择向劳动仲裁委员会申请仲裁,或直接提起诉讼,根据具体情况选择最适合的方式。
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可要求赔偿。操作如下:1.与公司协商,要求支付社保补缴和经济补偿金;2.若协商不成,收集证据,如合同、工资单等;3.向劳动仲裁委申请仲裁,或向法院提起诉讼;4.根据仲裁结果或判决,要求公司履行支付义务。
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